一、辽宁农信社招聘概述
辽宁农信社招聘是指辽宁省农村信用社联合社及其下属分支机构针对社会公开发布的招聘信息。2017年的招聘主要面向全日制大专及以上学历的应、往届毕业生，招聘岗位包括但不限于柜员、客户经理、综合柜员等。
二、招聘流程
1. 发布招聘公告
招聘公告一般通过官方网站、招聘网站、校园招聘等方式发布，内容包括招聘人数、岗位要求、报名方式、考试时间等。
2. 报名
符合条件的求职者需按照公告要求，在规定时间内完成网上报名或现场报名。
3. 笔试
笔试内容主要包括行测、经济金融、申论等，部分岗位可能还会涉及英语测试。
4. 面试
通过笔试的求职者将进入面试环节，面试形式一般为结构化面试。
5. 体检与录用
面试合格的求职者将进行体检，体检合格者将被录用。
三、招聘岗位及要求
1. 岗位
主要招聘岗位包括柜员、客户经理、综合柜员、信贷员等。
2. 要求
（1）身体健康，具备良好的道德品质和心理素质；
（2）全日制大专及以上学历，经济学、金融学、会计学、法学、计算机等相关专业优先；
（3）年龄一般在25-30周岁之间，具体要求根据岗位不同而有所差异；
（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。
四、备考攻略
1. 了解考情
求职者需提前了解辽宁农信社的招聘流程、考试内容、岗位要求等信息，以便有针对性地进行备考。
2. 复习专业知识
针对经济金融、会计、法律、计算机等专业内容进行复习，掌握相关基础知识。
3. 做题训练
通过历年真题、模拟题等进行练习，提高解题速度和准确率。
4. 提升综合素质
加强英语、写作、沟通能力等方面的训练，为面试做好准备。
5. 关注招聘信息
及时关注辽宁农信社的招聘信息，确保不错过报名和考试机会。
五、求职内幕
1. 报名竞争激烈
由于辽宁农信社在社会上的良好口碑和较高的待遇，每年报名人数众多，竞争激烈。
2. 考试难度适中
考试难度一般在中等水平，但要求求职者具备扎实的专业知识。
3. 面试注重综合素质
面试环节不仅考察求职者的专业知识，还注重其综合素质，如沟通能力、应变能力等。
4. 录用后需经过培训
录用后，求职者需参加岗前培训，熟悉工作内容和业务流程。
六、总结
2017年辽宁农信社招聘为广大求职者提供了良好的就业机会。求职者在备考过程中，需充分了解考情、复习专业知识、提升综合素质，才能在激烈的竞争中脱颖而出。祝广大求职者成功求职！